Aşağıdakilerden hangisi karizmatik liderliğin olası sakıncalarından biri değildir?

Karizmatik liderler karizmalarını işletmeye yaptıkları etki çok yüksek olmasa da daha yüksek maaş almak için kullanabilmektedirler.

Karizmatik liderliğin çalışanların örgütsel bağlılığını arttırdığı belirlenmiştir.

Bazı liderler işletmenin imajını kendi karizmasını yaratmak veya geliştirmek için kullanmaktadırlar. Bu nedenle işletme için önemli olan alanlar değil, liderin ilgi alanlarıdır.

Karizmatik liderlerle çalışanlar liderden çok fazla etkilendikleri, ona hayran olup benzemeye çalıştıkları için liderin yanlışlarını görme ve onu uyarma, engelleme gibi davranışlarda bulunamazlar.

Liderin egosunun çok güçlü olması ve kendi egosunu tatmin için öncelikler belirleyen liderler işletmeyi zarara uğratabilmektedir.

< ÖNCEKİ SORMA SONRAKİ>

AUZEF Yönetim ve Organizasyon 2024-25 Bütünleme 5. Soru

AUZEF sınavı, Yönetim ve Organizasyon 2024-25 Bütünleme sorularından 5 numaralı soru ve şıkları. Doğru yanıt için tercih yapınız.

1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20

Online Platform

Bağlantılar

İletişim

AUZEF Yönetim ve Organizasyon 2024-25 Bütünleme 5. Soru

Online Platform

Bağlantılar

İletişim

Sign in

Sign up